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抓好“关键少数”,发挥“头雁效应”。风成于上,俗化于下。抓作风建设,关键在党,关键在领导干部。纠正形式主义、官僚主义,必须抓好“关键少数”,形成身体力行、以上率下的“头雁效应”。一方面,领导机关、领导干部带头,从文件印发、会议召开、政务公开、审批监管、调查研究等方面,扎扎实实地抓、认认真真地改,以优良作风带动下级党政机关和党员干部转作风改作风。另一方面,从各级党组织主要负责人抓起,自觉不搞并严格纠正形式主义、官僚主义,真正做到改进调查研究、精简会议和文件简报、厉行勤俭节约、自觉反对特权,以“关键少数”的自我革命带动“大多数”党员干部的作风转变。同时,认真查摆本地区本部门本单位存在的形式主义、官僚主义表现,拿出见人见事的过硬整改措施,推动作风建设深入开展。

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